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如何开好一家图文快印店?

发布时间:2020-11-20 来源:快印客 责任编辑:快印客
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如何开好一家图文快印店?先从员工说起,现在大部分广告快印企业的员工流动率特别高,招人还特别难,就是因为这些老板们始终弄不清楚,员工凭什么追随你?

如何开好一家图文快印店?第1张

为什么有一些广告快印店老板经营了几十年还是如一日!因为大部分老板还跨不过第2个阶段——老员工难招,老员工难留。好不容易招来的员工,可能第二天就走了!

看着别人家的广告图文快印店全年当中无一名员工离职,自己却几乎每天都在上演着对灵魂的拷问。为什么会这样?

因为,你的广告快印店可能是这样的:

如何开好一家图文快印店?第2张

这样的:

如何开好一家图文快印店?第3张

这样的......?

如何开好一家图文快印店?第4张

扪心自问,这样的店面环境,怎么可能吸引新员工?


你的团队文化可能是这样的:

如何开好一家图文快印店?第5张

当前这种困境该怎么去改变?让我们来看看紫云网,他们是怎么做的!

营销店面整改

如何开好一家图文快印店?第6张

舒适且具备营销功能的店面环境,不仅能轻松吸引新员工,连新客户都忍不住进来看看!很多广告快印店都有这样的感慨:在升级为营销型店面后,员工都好招了!

如何开好一家图文快印店?第7张

清新大气舒适的办公环境,试问谁不想来?

如何开好一家图文快印店?第8张
如何开好一家图文快印店?第8张

店面整洁大气,客户放心,做的安心。


面向全国招商加盟开放全国入驻端口

快印客致力于打造“互联网+广告+实体店”的一种创新连锁模式,是中国数字印刷、广告、图文快印行业的新商业模式整合服务商,目前已拥有5000+核心加盟店,超10000+合作伙伴,培训学员近60000+。

打造团队文化

人性化的管理让我们员工在企业这个平台得到更大的发展,核心员工的稳定及企业文化的完善早已形成稳固的专业团队,快印客整个流程化的管理给客户带来更便捷的服务!

1:提供给员工想要的

员工想要的东西很简单直接:钱途。广告快印店员工虽然起点不高,但是每个人对人生的规划都还是不错的,还是希望工作能给他们带来更好的发展前景,都希望通过自身的努力有晋升的可能。

如何开好一家图文快印店?第9张

2:合理的绩效考核

一位老板新店才开4个月,她的店长是一手培养起来的,这几个月她成长非常快,一个没有什么经验的小丫头,慢慢变成了一位有管理意识的店长。这几个月她的工资也有2800涨到了5000一个月,加上奖金,她上个月拿到了将近6000块的收入,在当地相当于一个小白领的收入。

一定要让员工知道:用心工作,完成目标,就会得到合理的报酬,老板必须毫无条件兑现承诺,该加薪的加薪,该给奖金的给奖金,该升职的升职。

3:定期培训学习

很多时候,员工并不是不想完成工作,而是不会,能力达不到,这时候,老板应该给予充分的鼓励。除了精神上的支持,及时系统培训学习,为员工提供各种帮助完成任务也很重要,培训是企业给员工的福利。员工培训是一项重要的投资,同时也是一种有效的激励方式。

做到了这3点,广告快印店氛围肯定不会差。

做正能量的事,才能留下员工

很多广告人都很会精打细算,都考虑着在有限的店面里塞入尽可能无限的作业空间,却没想过也在自己做的广告上进行同样的创新。比如在有限的广告里可以塞入无限的幅面,让自己的制作的广告也能容纳更多的营销创新功能,自己的广告“一个顶多个”,跟传统广告区别开来,超越客户的期待。

坚持为员工为客户做正能量的事,将快印客的团队文化体系执行到位,打造一个员工撵也撵不走的广告快印店快印店so easy!

学会快印客的成功经验和模式,你也能轻松打造一支铁军!

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